Muchos son los que han olvidado este principio:

Que alguien de nuestra organización nos diga lo que ya sabemos, carece de cualquier gracia ni aporta valor.

En el siguiente corte de la serie House, una de las mejores para encontrar ejemplos ad hoc, nos encontramos al doctor House eligiendo, tras un caso especialmente complejo, en el que todos, o casi todos, han usado sus peores armas, a su siguiente descarte. Tiene que eliminar a uno de los candidatos o se enfrentará a su pesadilla, Lisa Cuddy, la Directora del Hospital.

Pero aquí, lo realmente significativo e interesante es el ¿por qué? descarta al médico opositor farsante. No lo descarta por farsante, sino porque no le aporta nada nuevo. Véanlo y den su opinión, nos enriquecerá a todos, sobre todo si difiere de la mía.